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網上有害信息舉報

烏魯木齊警企聯絡室構筑安商護企屏障

2025-04-24 16:12:13 來源:法治日報 -標準+

□ 法治日報全媒體記者 潘從武

□ 法治日報全媒體通訊員 趙書城

“員工代表企業(yè)簽合同需要授權嗎?”2024年9月27日,新疆維吾爾自治區(qū)烏魯木齊市某建筑企業(yè)負責人王某來到烏魯木齊市公安局經濟犯罪偵查支隊警企聯絡室(以下簡稱警企聯絡室),就相關法律問題咨詢民警。

這是王某當月第三次前來咨詢了。此前,民警在她的企業(yè)舉辦了防范涉企法律風險宣傳活動,看到有些公司因忽視法律風險而產生大額損失的警示案例,王某意識到依法辦企的重要性。如今,企業(yè)生產經營遇到法律問題,她總是先到警企聯絡室咨詢。

警企聯絡室民警劉暢耐心地解答了她提出的問題。

得到答案后,王某趕緊返回企業(yè)制定相關規(guī)范制度。

企業(yè)能主動登門尋求防范法律風險的方法,說明企業(yè)增強了依法經營的意識,意味著警企聯絡室的護企效用得到認可。

“以前,我們比較注重案發(fā)后的偵查。”警企聯絡室負責人涂書軍介紹,偵查本是公安機關的主責主業(yè),可隨著經濟發(fā)展,各類企業(yè)如雨后春筍般進入市場,一些企業(yè)為了發(fā)展,忽視生產經營過程中的法律漏洞,給不法分子可乘之機,一度導致涉企經濟犯罪案件頻發(fā),且一旦案發(fā),涉案金額較大,企業(yè)損失慘重。

2023年1月,某企業(yè)報案稱,員工張某在2020年至2022年利用職務便利將110萬元貨款占為己有。經偵查,民警發(fā)現張某已將錢款揮霍一空。

“員工挪用公款這么久竟無人發(fā)現,可見企業(yè)內部缺乏有效監(jiān)督機制。”涂書軍說,若企業(yè)重視防范法律風險,規(guī)范管理,這一切本可以避免。

“想要避免案件發(fā)生,我們自身必須轉變工作思路?!蓖繒娊忉專浛偨Y涉企經濟犯罪案件發(fā)生規(guī)律,他們認為,執(zhí)法部門要當好“引導員”,不僅讓企業(yè)意識到無視法律風險的后果,還要為企業(yè)提供務實、高效、精準的法律服務。

近年來,新疆公安機關陸續(xù)出臺多項優(yōu)化法治化營商環(huán)境措施,著力保障企業(yè)合法權益,促進企業(yè)健康發(fā)展。在此背景下,2023年8月,烏魯木齊市公安局經偵支隊設立警企聯絡室,為企業(yè)提供法律咨詢、法律風險排查、矛盾糾紛化解、法治宣傳教育等多項服務。

企業(yè)法律風險剛剛萌發(fā)時,非法律專業(yè)人士不易發(fā)覺。警企聯絡室如何進行前端預防,避免苗頭性隱患演變成涉企經濟犯罪案件?

劉暢介紹說,警企聯絡室由辦案民警輪崗,他們對涉企經濟犯罪案件有深刻的認識:企業(yè)外部若防范法律風險意識薄弱,易成為合同詐騙的目標;如果企業(yè)內部管理失當,員工職務侵占、挪用公款等犯罪行為發(fā)生的可能性較大。

“結合這些涉企經濟犯罪特點,我們能精準消除企業(yè)法律風險?!眲痴f。

劉暢向記者出示了一份2023年11月召開的警企交流座談會會議記錄,記錄顯示,這場座談會邀請了50家企業(yè)的負責人參加。其間,某建筑企業(yè)負責人提問,其近日結識一人,該人稱可為企業(yè)促成重點項目合作。得知該人要求支付60萬元好處費后,民警當場勸企業(yè)負責人慎重考慮,謹防被騙。

自那場座談會之后,參會的企業(yè)負責人均加強了法律風險防控體系建設。

警企聯絡室24小時值班機制、民警主動上門問需,這兩項措施一靜一動,有效防范了企業(yè)法律風險。

“現在,烏魯木齊市各區(qū)縣公安經偵部門都設立了警企聯絡室,我們將立足本職工作,持續(xù)優(yōu)化法治化營商環(huán)境?!蓖繒娬f。

編輯:杜洋